Em relação às férias, é correto afirmar que:

se o empregado já houver adquirido o direito ao gozo de férias, poderá gozá-las a seu critério;

o empregado somente poderá entrar em gozo de férias a seu critério, se expirado o prazo do empregador para a concessão;

aos menores de 18 anos e aos maiores de 45 anos de idade, as férias serão sempre concedidas de uma só vez;

serão concedidas por ato do empregador, não podendo o empregado entrar de férias a seu critério, mesmo que já tenha adquirido o direito ao gozo das mesmas, ou que haja expirado o prazo do empregador para concessão.