Das férias coletivas e empregados admitidos há menos de doze ( 12 ) meses:

a

não terão férias, permanecendo à disposição da empresa;

b

terão férias proporcionais que serão compensadas oportunamente, podendo o empregador, em caso de rescisão do contrato por justa causa, ressarcir-se;

c

gozarão das férias proporcionais de forma coletiva e quando da aquisição do período terão direito apenas à diferença;

d

gozarão das férias proporcionais, iniciando-se novo período aquisitivo.

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