O exercício das atribuiçôes previstas na Lei nº 8630/93, pelo órgão de gestão de mão-de-obra do trabalhador portuário avulso:

a

não implica vínculo empregatício com trabalhador portuário avulso;

b

implica vínculo empregatício com trabalhador portuário avulso;

c

implica, parcialmente, vínculo empregatício com trabalhador portuário avulso;

d

implica, facultativamente, vínculo empregatício com trabalhador portuário avulso;

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